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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 人與人之間的關系和組織的歸屬感比經濟報酬更能激勵人的行為。這種人性假設屬于（?。?。

    00054/13683管理學原理（中級）高頻題

    卷面總分：分     試卷年份：    是否有答案：有   

    人與人之間的關系和組織的歸屬感比經濟報酬更能激勵人的行為。這種人性假設屬于（?。?。

    • A、經濟人假設
    • B、社會人假設
    • C、自我實現人假設
    • D、復雜人假設
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    按計劃的性質分類，可以分為（ ）。

    • A、中長期計劃
    • B、戰略計劃
    • C、戰略
    • D、短期計劃
    • E、戰術計劃

    判斷：霍桑實驗得出了復雜人的觀點。

    判斷：管理是一項有目的的活動，管理的目的是實現組織目標。

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