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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 按照領導四分圖理論，效果最差的領導方式是

    2016年4月現代管理學真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    按照領導四分圖理論，效果最差的領導方式是

    • A、低組織低關心

    • B、低組織高關心

    • C、高組織低關心

    • D、高組織高關心

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    提出“實現自我超越”、“改善心智模式”等五項修煉的是

    • A、科層組織理論
    • B、組織平衡理論
    • C、組織生命周期理論
    • D、學習型組織理論

    依據威廉·大內的Z理論，J型管理模式下，雇員之間、雇員與雇主之間是一種局部關系。

    判斷：

    說明：


    簡述管理信息系統建設步驟。


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