“人性自為”“君臣異利”的提出者是

• A、孟子
  
  
  

• B、墨子
  
  

• C、韓非子
  
  

• D、老子
  
  
  

（判斷）管理學把管理幅度大、管理層次少的組織結構稱為高聳結構。

古典組織理論主要包括

• A、以泰勒為代表的科學管理組織理論
  
  
  

• B、以法約爾為代表的一般管理組織理論
  
  
  

• C、以韋伯為代表的科層組織理論
  
  
  

• D、以巴納德為代表的組織平衡理論
  
  
  

• E、以西蒙為代表的決策過程組織理論