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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 在績效考核中，因考核人員偏愛某些考評指標或情感因素形成的偏差屬于

    2022年4月現(xiàn)代管理學

    卷面總分：100分     試卷年份：2022.04    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    在績效考核中，因考核人員偏愛某些考評指標或情感因素形成的偏差屬于


    • A、暈輪效應偏差


    • B、主觀好惡偏差


    • C、暗示效應偏差


    • D、近因效應偏差


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    （判斷）不管是關鍵路線，還是非關鍵路線，各工序的總時差均為零。


    期望理論可以用公式M=V·E表示，其中V代表


    • A、激勵力量


    • B、目標效價


    • C、環(huán)境條件


    • D、環(huán)境條件


    老子關于“道”的理念強調的是


    • A、過猶不及


    • B、義利統(tǒng)一


    • C、道法自然


    • D、道法萬能


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