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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 24.依據雙因素理論的觀點，保健因素能起到很大的激勵作用。（2016.10）

    2016年10月管理學原理

    卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    24.依據雙因素理論的觀點，保健因素能起到很大的激勵作用。（2016.10）

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    30.舉例說明激勵的作用。（2016.10）

    19.下列屬于經濟人假設的觀點有（2016.10）

    • A、人能夠自我管理

    • B、人是愿意承擔責任的

    • C、人是由經濟誘因引發工作動機的

    • D、人總是企圖用最小投入取得滿意的報酬

    • E、人總是被動地在組織的控制下從事工作

    11.依據領導生命周期理論，適合于低成熟度員工的領導方式是（2016.10）

    • A、說服型

    • B、參與型

    • C、授權型

    • D、命令型

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